베스트 라이프 솔루션 기업 코웨이가 2024년 정기 임원 인사를 단행했다고 1일 밝혔다. 이번 2024년 정기 임원 인사를 통해 2명이 승진하고 4명이 새롭게 신규 임원으로 선임됐다.코웨이는 “이번 임원 인사는 경영환경의 불확실성이 커지고 있는 환경에서 지속성장을 위해 경영·제품·글로벌 등 각 분야의 전문성을 갖춘 리더를 중용함으로써 미래 성장 동력을 확보하
네이버는 김범준 전 우아한형제들 대표를 네이버 최고운영책임자(COO)로 영입한다고 30일 밝혔다. 합류 시점은 내년 1월이다.글로벌 3.0을 모토로, 인공지능(AI), 콘텐츠, 기업간거래(B2B), 소비자간거래(C2C) 등 다양한 분야에서 새로운 도전을 펼치고 있는 네이버는 더욱 확대된 도전 영역을 효율적으로 관리하고 운영할 수 있는 더 많은 인재가 필요했고, 이에 기술과 서비스, 경영의
박삼구 금호그룹 전 회장의 장남이자 금호가(家) 3세인 박세창(사진·48) 금호건설 사장이 30일 부회장으로 승진했다.금호건설은 이날 2024년 임원 인사를 발표하며 이같이 밝혔다. 박 신임 부회장은 2002년 아시아나항공에 입사한 후 금호타이어 부사장, 금호아시아나그룹 전략경영실 사장 등을 거쳤다. 지난 2021년 금호건설 사장에 올랐고 2년 만에 부회장으로 승진했다.신임
삼성엔지니어링이 30일자로 2024년 정기 임원인사를 실시해 부사장 3명, 상무 5명 등 총 8명의 승진자를 발표했다.회사에 따르면 성과주의 원칙 하에 미래 지속 성장을 위한 리더십 보강을 위해 사업수행 성과가 탁월하고, 기술 전문성과 매니지먼트 역량을 보유한 인재를 승진시키는 인사를 단행했다. 삼성엔지니어링 관계자는 "이번 임원인사를 통해 불확실한 경영환경 속에서
삼성바이오로직스는 탁월한 전문성과 글로벌 역량을 갖춘 차세대 리더군을 발탁하는 2024년 임원인사를 실시했다고 30일 밝혔다.글로벌 비즈니스 확장 및 사업성과 극대화를 위해 성과주의를 원칙으로 한 이번 인사에서는 총 4명의 신규 임원이 배출됐다.효율적인 생산물량 관리를 통해 최대 매출 달성을 주도한 윤종규 상무, 사업 운영과 기획을 담당하며 사업 리스크 최소화를
KT는 2024년 조직개편과 임원인사를 단행했다고 30일 밝혔다.김영섭 대표는 KT가 정보통신기술(ICT) 서비스 전문기업으로 도약하기 위해 '고객의 보다 나은 미래를 만드는 디지털 혁신 파트너'라는 비전을 설정하고, '고객·역량·실질·화합'이라는 네가지 핵심가치를 체질화시켜 고객이 인정하는 좋은 기업으로 성장할 것이라고 선언했다. KT, 조직·인사 쇄신으로
경향신문 기자출신인 박용채 전 논설위원과 박종성 전 논설위원이 기업지배구조 전문 미디어인 '더 이코노미' 를 28일 창간했다. 박용채 전위원이 대표 겸 발행인을, 박종성 전위원이 부사장 겸 편집인을 맡았다. 박 대표는 경향신문 도쿄특파원, 경제부장, 산업부장, 온라인 편집장 등을 지냈다. 박부사장은 산업부장, 경제 에디터, 미디어전략실장, 사회경제연구원장 등을 지냈
삼성SDS는 부사장 2명, 상무 7명, 총 9명 규모의 2024년 정기 임원 인사를 실시했다고 29일 밝혔다.삼성SDS는 불확실한 경영환경 속에서 클라우드 및 디지털 물류 사업 경쟁력 강화, 생성형 AI 기반 Hyperautomation 혁신 선도를 위해 각 분야에서 탁월한 성과를 보이고 성장 잠재력을 보유한 인재들을 두루 중용했다고 설명했다.특히, 미래 성장을 위한 도전과 혁신을 이끌 차세대 젊은 리
제주항공이 국내선 운항을 시작한지 2년 1개월여가 지난 2008년 7월11일 국제선 첫 취항당일, 국토해양부는 신규 항공사의 국제선 취항 허용기준을 ‘국내선 1년 이상 운항, 1만 편 이상 무사망사고’로 완화한다고 확정 발표했다. 국토부는 이 같은 내용의 '신규 항공사 국제선 취항기준(지침)'이 2008년 7월1일부터 시행에 들어갔다고 밝혔다.항공당국의 ‘신규 항공사 국