한국증권금융, 부서장 80% '물갈이'

[스마트에프엔=정우성 기자] 한국증권금융이 대규모 조직개편에 나섰다.

한국증권금융은 자본시장 변화에 능동적으로 대응하고, 조직역량 및 전문성을 강화하기 위해 부서장의 80% 이상, 팀장의 50% 이상을 교체하는 대규모 인사와 조직개편을 2월 7일자로 시행한다고 3일 밝혔다.

이 회사는 본부별 전문성 강화와 효율적인 운영을 위해 본부 증설(5본부→6본부) 및 본부 편제를 개편했다. 노성규 투자금융실장, 박상묵 자본시장금융부장, 김선봉 고객금융부장이 상무로 승진했다.

또 디지털 전환 등 자본시장 변화대응을 위한 전담조직(디지털금융부)과 역동적인 조직문화 확산 및 회사 미래 성장동력 확보를 위해 변화관리 전담조직(변화혁신단) 등을 신설했다.

더불어 ‘업무전문성 및 역량중심의 인사’를 통해 실무에 능한 젊고 능력있는 인재를 부서장 및 팀장으로 대규모 승진시켜 적재적소에 배치해 조직 전문성과 효율성을 높였다. 이에 따라 부서장 9명이 신규로 임용됐고, 15명이 신규 팀장으로 임명됐다.

특히 업무역량이 우수한 여성인재를 발탁해 자본시장금융부장, 강남지점장, 단기자금중개팀장 등 대고객 핵심부서에 기용, 인재활용의 다양성 및 여성 관리자 확대의 기반을 넓혔다는 설명이다.



정우성 기자 wsj1234@smartfn.co.kr